一、党中央重视劳动教育“正当时”
1.党中央对劳动教育的“新判断”
“中共中央 国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见”中不仅肯定了“长期以来,各地区和学校坚持教育与生产劳动相结合,在实践育人方面取得了一定成效。”同时也要看到了“近年来一些青少年中出现了不珍惜劳动成果、不想劳动、不会劳动的现象,劳动的独特育人价值在一定程度上被忽视,劳动教育正被淡化、弱化”。现在社会还存在“有奶就是娘”“有钱就是老大”“大部分青少年最受青少年青睐的职业是老板或者商人,影视明星等光鲜丽职业,普通不愿意做一名‘普通劳动者’”等现象。
对此,全党全社会必须高度重视,采取有效措施切实加强劳动教育。
2.党中央对劳动教育的“新要求”
(1)培育时代新人,突出“目标性”。坚持党的领导,围绕培养担当民族复兴大任的时代新人,着力提升学生综合素质,促进学生全面发展、健康成长。把准劳动教育价值取向,引导学生树立正确的劳动观,崇尚劳动、尊重劳动,增强对劳动人民的感情,报效国家,奉献社会。
(2)遵循教育规律,提升“实效性”。以体力劳动为主,注意手脑并用、安全适度,强化实践体验,让学生亲历劳动过程。
(3)促使协同育人,教育“多样化”。整合多方资源,家庭劳动教育要日常化,学校劳动教育要规范化。
(4)坚持因地制宜, 避免“一刀切”。宜工则工、宜农则农,采取多种方式开展劳动教育。
3.构建新时代劳动教育的“新体系”
(1)明确“劳动教育”课程体系
根据各学段特点,在大中小学设立劳动教育必修课程,系统加强劳动教育。中小学劳动教育课每周不少于1课时,职业院校以实习实训课为主要载体开展劳动教育,其中劳动精神、劳模精神、工匠精神专题教育不少于16学时。本科阶段不少于32学时。除劳动教育必修课程外,其他课程结合学科、专业特点,有机融入劳动教育内容。大中小学每学年设立劳动周,可在学年内或寒暑假自主安排,以集体劳动为主。高等学校也可安排劳动月,集中落实各学年劳动周要求。
(2)确定“劳动教育”内容体系
根据教育目标,针对不同学段、类型学生特点,构建了从“小学低年级”“小学中高年级”“初中”“普通高中”“中等职业学校”“高等学校”的“劳动教育内容”体系,确定“高等学校要注重围绕创新创业,结合学科和专业积极开展实习实训、专业服务、社会实践、勤工助学等,重视新知识、新技术、新工艺、新方法应用,创造性地解决实际问题,使学生增强诚实劳动意识,积累职业经验,提升就业创业能力,树立正确择业观,具有到艰苦地区和行业工作的奋斗精神,懂得空谈误国、实干兴邦的深刻道理”内容。
(3)建立“劳动素养”评价体系
将劳动素养纳入学生综合素质评价体系,把劳动素养评价结果作为衡量学生全面发展情况的重要内容,作为评优评先的重要参考和毕业依据,作为高一级学校录取的重要参考或依据。
二、深刻领悟习总书记的“劳动观”
习近平总书记一直尊重劳动、关心劳动者。党的十八大以来,他在多个场合、多次提及劳动和劳动者,也逐渐形成了新时代中国特色社会主义“劳动观”。
1.“尊重劳动”——珍惜劳动成果
2013年2月,中共中央总书记习近平就“舌尖上的浪费”作出重要批示,要求厉行节约,反对浪费。中国各地通过微博发布的“光盘倡议书”。从光盘行动,充分展现习总书记“珍惜劳动成果——尊重劳动”“劳动观”。
2.“敬仰劳动”——弘扬劳动精神
提炼习近平总书记2017-2020年的元旦贺词中,最核心的词都充分体现了对劳动者的鼓励、祝福与希望。2017年“撸起袖子加油干”,2018“幸福都是奋斗出来的”,2019年“一起拼搏一起奋斗”,2020年“只争朝夕,不负韶华”。无不体现出习总书记无时不刻弘扬劳动精神的“敬仰劳动”的“劳动观”。
3.“崇尚劳动”——讴歌劳动创造
习总书记指出“美好生活靠劳动创造”(习近平在安徽合肥主持召开知识分子、劳动模范、青年代表座谈会并发表重要讲话2016年4月26日),“人民创造历史,劳动开创未来”“劳动是人类的本质活动,劳动光荣、创造伟大是对人类文明进步规律的重要诠释。”“中国奇迹”的创造、“中国震撼”的交响,无不凝聚着广大劳动者的智慧和汗水。”无不体现出习近平的“讴歌劳动创造,无比崇尚劳动”的“劳动观”。
三、物信院推进劳动教育“如何做”
1.构建物信院劳动教育“三级体系”
大一新生设立“劳动周”,以“校内劳动”为主,组织学生参加日常生活劳动、公共卫生区劳动或课程实训所要求的劳动;
大二学生设立以“劳动月”,以生产实训“跟岗实习”为主,组织学生参加企业生产实训劳动,要求结合专业,并严格按照五部委文件开展如“电商客服”“物流仓储”等劳动。
大三学生半年劳动实践,以“企业顶岗实习”为主,在企业由企业领导负责安排与专业相关“劳动实践”。
2.实施物信院劳动教育“四进工作”
(1)劳动教育“进头脑”
通过会议“进头脑”,召开物信院总支、党政联席会议扩大会议集中学习“中共中央 国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见”文件,统一思想,制定《物流信息学院劳动教育实施方案》配以物流信息学院三全育人的工作方案,让每位师生领会“劳动教育是中国特色社会主义教育制度的重要内容,直接决定社会主义建设者和接班人的劳动精神面貌、劳动价值取向和劳动技能水平”。
通过活动“进头脑”。开展系列“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的演讲比赛、主题班会、征文活动,让劳动教育深入每一位物信院师生心里最深处,培养新时代正确的“劳动价值观”。
通过项目“进头脑”。申报校级“新时代物信院学生劳动教育课程体系构建与实践研究”,物院师生全员参与,在项目研究与实施过程中将劳动观念进头脑,甚至进骨髓。
(2)劳动教育“进课堂”
课堂培养学生“劳动习惯”。按照文件要求“职业院校以实习实训课为主要载体开展劳动教育,其中劳动精神、劳模精神、工匠精神专题教育不少于16学时”进入物信院所有专业人才培养方案,并且要求教师在日常的教学堂中加强劳动教育与劳动实践,培养劳动意识,如一体化课堂教学的“5S整理与整顿”,晚自习教室的“日必扫行动”。
课堂引导学生“劳动就业观”。——劳动没有高低贵贱之分,任何一份职业都很光荣。广大劳动群众要立足本职岗位诚实劳动。无论从事什么劳动,都要干一行、爱一行、钻一行。(2016年4月26日,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在安徽合肥主持召开知识分子、劳动模范、青年代表座谈会并发表重要讲话);一切劳动,无论是体力劳动还是脑力劳动,都值得尊重和鼓励,全社会都要以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻,任何时候任何人都不能看不起普通劳动者,都不能贪图不劳而获的生活(2015年4月28日,习近平在庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会上的讲话)。
(3)劳动教育“进生活”
开展系列活动,让劳动教育融入学生日常生活,如开展“我爱劳动,最美宿舍”评比月活动;开展“我爱专业,最亮实训室”活动,承担实训室卫生劳动;开展劳动周,承担部分公共卫生区域劳动;寒暑假期,开展“我劳动,我光荣”活动,要求学生每天坚持帮助家长干一些家务、农活。
(4)劳动教育“进督导”
把劳动教育纳入日常教学督导,制定“物流信息学院师生劳动教育考评体系”,将劳动教育情况纳入师生的评优评先工作,学生的劳动教育情况进入档案评价。
3.劳动教育中教师“不当看客”
虽然教师是以“教学设计”“课题申报”“论文撰写”等脑力劳动为主,但是在党中央“关于全面加强新时代大中小学劳动教育”文件的要求中不能“当看客”,也非常必要的进行适度的“体力劳动”,如:在教学及实训过程中开展对学生的“示范劳动”,促进家庭和谐的“家务劳动”,倡导的“办公室劳动”。
物信院每一位师生定会按照今年学校党委工作要点及校长工作报告,“百倍其功,争有其成”“只争朝夕,不负韶华”。